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SAS

O  Sistema de Avaliação Sindical (SAS) é um modelo digital criado para uso das entidades participantes dos Segs, com objetivo de avaliar a maturidade das entidades em 6 eixos de atuação. O SAS permite interação entre entidades avaliadas, inserção das evidências das práticas de trabalho, geração de relatório com gráficos e indicação de ações para cada processo avaliado. Para ter acesso, o Sindicato precisa  participar do Segs por meio da respectiva Federação.

Acesse sas.cnc.org.br para mais informações.

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